'In de horeca, de detailhandel en de land- en tuinbouw is nog vaak sprake van onderbetaling, illegale tewerkstelling, te lange werktijden en het werken onder slechte arbeidsomstandigheden', zo kondigt de Inspectie SZW de gerichte controles aan.

Wet- en regelgeving

De inspectie laat weten het belangrijk te vinden dat er eerlijk, gezond en veilig wordt gewerkt.

'Het is de verantwoordelijkheid van de werkgever en werknemer om wet- en regelgeving na te leven. Bedrijven die dit niet naleven, kunnen hoge boetes en sancties krijgen.'

Naast de gerichte controles in de maand april laat de Inspectie SZW weten dat verdere inspecties 'nog het hele jaar' plaatsvinden.